Noticias importantes
Multa de un millón de euros a Enérgya VM por manipulación del mercado de gas
23/09/2024
La CNMC impone una multa de un millón de euros a Enérgya VM por manipulación del mercado de gas natural, afectando la competencia.
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Cláusulas de paridad de precios en plataformas de reservas y su implicación en el Derecho de la competencia de la UE
21/09/2024
El TJUE evalúa la legalidad de las cláusulas de paridad de tarifas en plataformas de reservas, cuestionando su impacto en la competencia.
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Despido improcedente por quedarse dormido: sentencia del TSJCV
19/09/2024
Despido improcedente de un trabajador por quedarse dormido durante 12 minutos en el trabajo: análisis del TSJCV.
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La CNMC destaca la importancia de la competencia en la política industrial de España
17/09/2024
Análisis de la CNMC sobre la ley de industria en España: recomendaciones para mejorar la competitividad y sostenibilidad del sector.
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Tribunal Económico-Administrativo Regional otorga derecho a reducción del 60% en alquiler de habitaciones para residencias permanentes
13/09/2024
IRPF | ¿Se puede aplicar la reducción del 60% en los alquileres de habitaciones para residencias permanentes?
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La reducción de la duración de contratos laborales producida por cambios legislativos
12/09/2024
El TSJ de Madrid respalda la adaptación de condiciones laborales tras cambios normativos.
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Multa de 2,4 mil millones a Google confirmada por el Tribunal de Justicia de la UE
10/09/2024
La sentencia del TJUE confirma multa de 2,4 mil millones de euros a Google por abuso de posición dominante en comparación de productos.
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Asunto C-623/22: El TJUE obliga a asesores fiscales a denunciar prácticas abusivas de clientes ante Hacienda
06/09/2024
El Tribunal de Justicia de la UE obliga a asesores fiscales a denunciar las posibles prácticas evasivas que cometan sus clientes.
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La prima de asistencia regulada en un convenio colectivo debe pagarse únicamente en función de los días efectivamente trabajados
05/09/2024
Sentencia del Tribunal Supremo: Igualdad en la prima de asistencia y el complemento de funciones para trabajadores continuos y discontinuos, garantizando retribución justa.
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